入学前与每位学员签署就业服务协议，协助学员通过学习可以进入数字娱乐行业，成为一名合格的数字娱乐人才。

　　1、一对一职业规划：

　　企业对员工的职业素养非常重视，我们除了为每一位学员打造过硬的技术能力外，为了让学员能够有更好的职业发展，同时重视学员的行业个人职业素养知识打造、压力管理能力，时间管理能力、交流与沟通能力、职业礼仪及相关法律常识的培养。

　　2、校企互动定制：

　　公司会不定期组织相关企业参观、企业实习、企业来校技术指导或企业项目实践等活动。让学员通过不同形式的校企活动，走进企业，深度了解行业，熟知企业技术需求。通过校区项目，积累项目经验。

　　从学员作品辅导准备，到就业作品的选择，简历的撰写到不同企业针对性面试与测试的模拟，为每个学员制订专属就业解决方案。

　　学员提供1对1定制服务，合作企业推荐，按照学员能力、水平的不同，通过公司专属的就业平台资源，给学员匹配合适的企业和岗位。

　　公司践行长期就业服务推荐制，打造就业、升职、创业、升值动态体系。为毕业生定期举办在职提升、高峰论坛、行业沙龙、猎头专场等活动，为毕业生提供专属项目外包资源平台以及创业孵化多方位支持。